狠抓队伍督察，提升执法效能

城市(chéngshì)精细化管理工作离不开城管执法(zhífǎ)队伍的(de)有力保障，而(ér)一支廉洁高效的城管执法队伍，则离不开强有力的城管督察工作。一直以来，郑州市高新区城市管理部以强化(qiánghuà)督察队伍建设、完善督察机制为突破口，紧扣城市管理重点任务、紧盯执法队伍突出问题，以督提效、以督促改、以督明责，持续增强执法人员依法履职、文明执法和(hé)主动服务意识，不断提升城管执法队伍的工作效能和执法服务水平。

以督提效，紧盯(jǐndīng)目标抓落实。高新区城市管理部督察组，指导和监督执法人员严格落实行政执法“三项制度”，依据法定权限、范围、程序、时限履行职责。同时结合各(gè)中队实际(shíjì)，突出工作重点，“靶向”监督检查，确保责任到位(dàowèi)、措施到位、落实到位，不断促进工作作风的持续转变，进一步提高(jìnyíbùtígāo)工作质量和效能，保证各项工作顺利完成并取得实效(qǔdeshíxiào)。

以督促改，真督实查找问题。采取常态与突击、静态与动态、内部与外部(wàibù)相结合(xiāngjiéhé)的方法(fāngfǎ)，进一步推动督察方法由单一型向多样化转变，通过常态查岗、突击检查、随机抽查、巡查(xúnchá)监督、走访群众等方式，从(cóng)执法人员依法履职、规范执法、遵规守纪、仪容仪表、执法装备使用等方面进行多重监督，促进执法队伍依法履职尽责、文明规范执法、维护(wéihù)队伍形象，有效(yǒuxiào)杜绝不作为、慢作为、乱作为及损害队伍形象的现象发生。

以督明责(míngzé)，严查细究正风纪。从执法人员的(de)工作作风、纪律(jìlǜ)观念、工作标准、执行落实等方面(fāngmiàn)入手，通过明察暗访、督导督办、查阅资料、调查谈话等的方面细查，严肃落实“一次警告、再次处理，倒查追究、双向问责”的闭环督察机制，坚决消除执法过程中不正之风。

下一步，郑州市高新区城市管理(guǎnlǐ)部始终将督察工作作为推动(tuīdòng)城管执法工作全面提升的着力点，把督察工作与城市管理、队伍(duìwǔ)建设等方面紧密结合，着力打造、业务精湛、作风优良、纪律严明、廉洁务实、人民满意(rénmínmǎnyì)的城管执法队伍。